El Ayuntamiento de Talavera de la Reina (Toledo), a través del organismo autónomo Ipeta, ha iniciado el proceso de selección de las 422 personas del Plan Extraordinario de Empleo 2018, que convoca la Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha, y en el que se esperan recibir 4.500 solicitudes durante los diez dÃas de plazo que los desempleados tienen para formalizar su solicitud en el Recinto ‘Talavera Ferial’.
En declaraciones, el concejal de EconomÃa y Empleo, Arturo Castillo, ha explicado que cada dÃa se gestionarán unas 450 solicitudes, aunque la previsión inicial era de 600, pero este primer dÃa, aunque sà que habÃa gran afluencia, tampoco se han producido largas colas como en anteriores convocatorias.
Por ello, Castillo ha recordado que los candidatos a ocupar las 422 plazas del Plan de Empleo trabajarán en diez proyectos que se distribuyen en 27 personas de coordinación, 15 para los programas de Cultura y Bibliotecas, 2 para la gestión de fondos documentales para la administración electrónica, 4 para actualización y revisión del callejero e inventario municipal; asà como 110 para el mantenimiento de bienes e instalaciones municipales, 64 para el arreglo y bacheado de caminos municipales, 61 trabajadores en limpieza y mantenimiento de solares municipales, 36 para la mejora y recuperación del polÃgono Torrehierro, 57 para la recuperación y limpieza de zonas fluviales y arroyos municipales y otros 44 para el análisis y toma de datos de instalaciones, servicios y bienes patrimoniales municipales.
REQUISITOS
Como en anteriores convocatorias, han sido las oficinas de empleo de la ciudad las que han facilitado una carta de presentación a los candidatos a ocupar los puestos, y que deben ser demandantes de empleo de al menos 12 meses, entre 25 y 65 años sin ocupación, que no perciban prestación por desempleo y se valorarán otras circunstancias como el grado de discapacidad, las vÃctimas de violencia de género o en situación de exclusión social.
El Plan de Empleo de Talavera comenzará a funcionar en septiembre tras la selección que se llevará a cabo a lo largo del mes de agosto, para lo que el Ayuntamiento ha destinado 1,4 millones de euros, de los cuales 980.000 euros son con cargo a remanente positivo de Ipeta, y a los que se suman más de 400.000 euros para sumar costes de materiales y vestuario.
Ipeta recibirá una subvención de 2,6 millones de euros de la Junta de Comunidades y de la Diputación de Toledo para el desarrollo de este Plan de Empleo.
