El Comité de Huelga ha confirmado que los paros previstos hasta junio en el sector sanitario seguirán adelante, tras las declaraciones de la ministra de Sanidad, Mónica García, en las que instaba a los sindicatos a “cumplir” con su parte y desconvocar la huelga contra el Estatuto Marco después de Semana Santa. El calendario de movilizaciones, según el Comité, “permanece intacto”.
La ministra García realizó estas declaraciones minutos antes del inicio del Consejo Interterritorial del Sistema Nacional de Salud (CISNS), celebrado este viernes. En referencia a la reunión mantenida la víspera entre representantes ministeriales y del órgano sindical, la ministra subrayó la existencia de una “voluntad negociadora” y anunció que el diálogo seguirá abierto, con nuevas reuniones previstas en las próximas semanas.
Sin embargo, el Comité de Huelga ha matizado que el encuentro solo ha servido para desbloquear la ruptura de negociaciones que se produjo en diciembre por parte del Ministerio de Sanidad y para retomar el diálogo. Según el Comité, las posturas siguen “muy alejadas” debido a la “enorme distancia de planteamientos” en cuestiones clave como el Estatuto y ámbito de negociación propios, la clasificación profesional, la jornada y las guardias.
El órgano sindical ha señalado que ha obtenido “cierto compromiso de mediar con las Administraciones de las comunidades autónomas y de facilitar nuevos documentos para analizar en una próxima reunión aún por determinar”.
No obstante, ha mostrado su incomprensión ante las insinuaciones de la ministra sobre el posible final de la huelga. “Este comportamiento lleva a pensar que se trata de una nueva estrategia para confundir a la opinión pública y deslegitimar al interlocutor sindical, atribuyéndole incluso una desunión que no existe, lo que sí considera un ejemplo de mala fe negociadora y pone de manifiesto que el Ministerio no tiene verdadera voluntad de diálogo”, ha declarado el Comité de Huelga.
Las diferencias de posturas entre ambas partes son especialmente notables en la cuestión de la jornada laboral. Los sindicatos exigen una máxima obligatoria de 35 horas semanales, en línea con el resto de profesionales, mientras que Sanidad propone una máxima de 45 horas en cómputo cuatrimestral, aplicable solo a médicos y facultativos.
En cuanto a la negociación colectiva, las organizaciones sindicales reclaman una mesa específica para el colectivo médico y facultativo, mientras que el Ministerio apuesta por reforzar el Foro de la Profesión Médica y mesas técnicas específicas no negociadoras.
Respecto a la clasificación profesional, el Comité de Huelga pide que las profesiones con máxima responsabilidad asistencial, según la Ley Orgánica de las Profesiones Sanitarias (LOPS), se sitúen en un grupo profesional diferenciado. El Ministerio, por su parte, mantiene la clasificación propuesta en el Estatuto Marco, con matices sobre la Formación Sanitaria Especializada (FSE) y el nivel de responsabilidad clínica, pero sin concreciones.
Por último, el Comité de Huelga reclama una “propuesta clara” para que todas las horas realizadas en exceso de la jornada ordinaria computen en el cálculo de la edad de jubilación. El Ministerio, liderado por Mónica García, remite a la normativa de la Seguridad Social, que no contempla el cómputo de esas horas de jornada no ordinaria y de carácter obligatorio.
