La Central Sindical Independiente de Funcionarios (CSIF) ha celebrado el descenso del paro en 4.519 personas durante el mes de mayo en Castilla-La Mancha, aunque ha puesto el foco en la precariedad laboral, señalando que aumentó la contratación temporal un 3,5 %, de acuerdo a los datos publicados por la Seguridad Social.
Así, esta modalidad contractual cuenta con un 56 % de empleo femenino, porcentaje que baja al 34,3 % en el caso de la contratación indefinida, según ha informado CSIF en nota de prensa.
Además, apuntan, ellas continúan acogiéndose mayoritariamente a las jornadas parciales, tanto en la contratación indefinida (72,9 %) como en la temporal (64,6 %); afrontan de manera mayoritaria las reducciones de jornada y los contratos temporales para hacer frente al cuidado de menores y personas a su cargo, afectando de esta manera a la conciliación, la corresponsabilidad y la igualdad.
En el caso de ambos géneros, el empleo a tiempo parcial, que es «síntoma de inestabilidad», aumentó un 3 % en términos interanuales, han lamentado.
